Azione collocamento in corso
L’occasione per vivere l’eccellenza dell’apprendistato sarà offerta dai TicinoSkills in programma dal 16 al 19 ottobre a Gordola: una vetrina per gli apprendisti falegname. Immagine: Vania Castelli
Posti di tirocinio. Il numero di giovani che hanno firmato, a livello nazionale, un contratto di apprendistato AFC Falegname, è aumentato nel 2023 del 3,5 % rispetto all’anno precedente; in crescita pure la percentuale di ragazze che varcano la soglia delle falegnamerie.
Il mercato dei posti di tirocinio in Svizzera è sostanzialmente stabile con tuttavia una nota positiva: a fine maggio è stato registrato un lieve aumento dei contratti di tirocinio rispetto all’anno precedente, 53 000 con un incremento di 2000 unità. Dai trend cantonali che la Sefri analizza regolarmente, emerge che le aziende sostengono con convinzione la formazione professionale. E con esse le associazioni professionali come l’ASFMS, coscienti che i giovani sono il futuro, e offrire posti di tirocinio e prospettive occupazionali interessanti è garanzia di ricambio generazionale in termini di manodopera specializzata.
2023 positivo per i falegnami
Gli sforzi dell’ASFMS nel reclutare giovani motivati, sforzi intensificati dalle sezioni, hanno dato gli effetti sperati. Nel 2023 l’associazione è riuscita ad invertire la tendenza, registrando nuovamente un aumento dei contratti: 33 in più (954) rispetto all’anno prima, pari al 3,5 %; anche la percentuale di giovani donne è aumentata in un anno passando dal 20 % al 22 %. I dati statistici rilevano inoltre che il numero degli abbandoni di un apprendistato è in calo. Il programma biennale di formazione di base CFP (introdotto nel 2006) ha registrato nel 2022 il crollo significativo del 20 % che non è stato recuperato nel 2023 per cui il numero di apprendisti CFP è rimasto basso: 219 unità. La statistica sui contratti di apprendistato 2023 è pubblicata sul sito dell’ASFMS sotto «Cifre e fatti». Con il lancio nel 2025 della nuova campagna nazionale, l’associazione spera di riuscire ad alimentare ulteriormente la positiva tendenza.
La campagna del Ticino
Al sud delle Alpi, le azioni promosse con notevole impegno dai vertici della sezione cantonale – «Falegname on tour» e «Progetto Scout» in primis – aspirano anch’esse ad attirare più giovani motivati. L’effetto si farà sentire probabilmente dal prossimo anno in quanto «le classi di Scuola media visitate sono principalmente quelle di terza e alcune di quarta. Stiamo seminando e continueremo a seminare per avere una resa sul lungo periodo». Aldo Bugada, responsabile della divisione «esami», ci dà anche il numero dei contratti di tirocinio finora stipulati: a fine agosto erano 21. «Siamo in linea con gli anni passati, il posto per altre candidature c’è. La campagna di collocamento è in corso per cui ci aspettiamo che arrivino almeno 4 – 5 nuovi contratti così da permetterci di formare anche quest’anno due classi di prima, presupposto per un miglior insegnamento». E proprio ai docenti Aldo Bugada rivolge il suo ringraziamento «per aver prestato ascolto alla richiesta di alcune falegnamerie e del comitato di anticipare il blocco di preparazione agli esami così da evitare la concomitanza con lo svolgimento del LPI e non essere a ridosso delle valutazioni».
TicinoSkills dal 16 al 19 ottobre
La campagna di collocamento a tirocinio in Ticino si concluderà solo a fine ottobre e questo per permettere ai giovani che intendono iniziare un apprendistato di non perdere un anno scolastico.
A metà agosto erano 1892 i nuovi contratti, in tendenza con lo scorso anno. L’obiettivo è di raggiungere 2500 contratti sottoscritti. La sfida di collocare tutte e tutti resta dunque ancora aperta.
L’occasione per vivere l’eccellenza dell’apprendistato del settore artigianale-edile sarà offerta dai TicinoSkills in programma dal 16 al 19 ottobre a Gordola: una vetrina per gli apprendisti falegname che potranno mettere alla prova il loro talento e far conoscere questa bella professione ai giovani e ai loro genitori, ma anche ad adulti e aziende.
Veröffentlichung: 05. September 2024 / Ausgabe 36/2024
Bildstrecken
Artikel zum Thema
18. Dezember 2025
Emozioni genuine, valore aggiunto
Schreinerforum. L’edizione 2025 dell’evento è stata un’occasione di confronto per condividere esperienze personali e dibattere sull’importanza di mettere in risalto i punti di forza dei falegnami all’insegna del «Creare valore aggiunto – entusiasmare i clienti».
mehr
11. Dezember 2025
Garantire personale qualificato
CONTRIBUTI ESAMI FEDERALI. Dal 2018 la Confederazione sostiene finanziariamente le persone che seguono un corso di preparazione agli esami federali di professione e agli esami professionali federali superiori (esami federali).
mehr
04. Dezember 2025
Un segnale forte ai giovani
SALARI 2026. L’ASFMS e le parti sociali Unia e OCST hanno raggiunto un accordo per un aumento salariale nel 2026: 20 franchi in più per tutti i dipendenti e altri 30 franchi distribuiti individualmente. La busta paga dei giovani professionisti vedrà un aumento del 2,5 %.
mehr
