Botschafter auf Augenhöhe
Die Jobcaster: Motiviert und mit Stolz repräsentieren sie den Schreinerberuf.
Nachwuchsförderung. Sie sind Lernende, sie haben Freude an ihrem Beruf, sind motiviert und sie sind Jobcaster der Schreinerbranche. Total 33 Jugendliche wurden zu solchen Botschaftern ausgebildet und repräsentieren den Schreinerberuf samt Lehrfirma professionell und mit Stolz.
Motivierter Berufsnachwuchs bildet die Basis für erfolgreiche Unternehmen, gute Schreinerarbeit und die Zukunft der ganzen Branche. Das ist nichts Neues. Ebenfalls unbestritten ist die Tatsache, dass Lehrer, Berufsberater und selbst die Lehrbetriebe bei der Rekrutierung von zukünftigen Schreinerlernenden mit viel attraktivem Informationsmaterial unterstützt werden.
Vom Jugendlichen zum Jugendlichen
Mit der Aktion Jobcaster hat der Verband Schweizerischer Schreinermeister und Möbelfabrikanten (VSSM) nun aber eine Massnahme erschaffen, mit der die potenziellen Lernenden auf gleicher Augenhöhe angesprochen werden; vom Jugendlichen zum Jugendlichen.
«Dass Schülerinnen und Schüler die Faszination des Schreinerberufs auch wirklich erkennen und wahrnehmen können, brauchen sie die Unterstützung von Personen, welche die gleiche Sprache sprechen wie sie», erklärt der Projektleiter und VSSM-Bildungsverantwortliche Romain Rosset. «Deshalb haben wir Lernende rekrutiert, die als Jobcaster oder Botschafter in diese Vermittlerrolle schlüpfen.»
Doch bei dieser Rekrutierung blieb es nicht. 33 Schreinerlernende vom zweiten bis zum vierten Lehrjahr wurden während je eines Tages in Olten zum Jobcaster «ausgebildet». Pius Duss vom VSSM-Projektteam und Alexa Stöcklin von der Lernwerkstatt Olten GmbH sorgten an diesen Workshop-ähnlichen Ausbildungstagen dafür, dass sich die Schreinerlernenden in Sachen Wissen, Auftritt und Begeisterungstransfer verbesserten. «Die Motivation der Jugendlichen war fantastisch, und die Arbeit mit ihnen hat Spass gemacht», zog Pius Duss nach Abschluss der Jobcaster-Tage eine positive Bilanz. «Solche Lernenden sind ein Gewinn für die Branche und diese Ausbildungssequenz ist eine gute, zukunftsgerichtete Investition.»
Mehrwert für den Lehrbetrieb
Projektleiter Romain Rosset ist überzeugt, dass solche jungen Berufsleute auch dem Lehrbetrieb einen Mehrwert liefern. «Diese Jugendlichen können im Betrieb bei Tagen der offenen Tür, bei Berufsinformationen, Schnuppertagen, Gewerbemessen und anderen Veranstaltungen ausgezeichnet eingesetzt werden.» Die Berufsbotschafter haben an den Ausbildungstagen aber auch gelernt, wie der Schreiner das neueste Informationsmittel des VSSM – die Toolbox – optimal einsetzen kann. Die Box enthält alle Werkzeuge für eine optimale Präsentation des Schreinerberufs.
Gemäss den Projektverantwortlichen werden diese Jobcaster-Kurse für Lernende auch im nächsten Jahr weitergeführt. Die Information an die Lehrbetriebe erfolgt frühzeitig.
www.schreinerkarriere.chwww.traumjob-schreiner.chVeröffentlichung: 13. November 2014 / Ausgabe 46/2014
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