Werkzeuge für gute Handwerker


Die Personalentwicklung wird in Schreinereien auch künftig ein wichtiges Thema sein. Bild: Fotolia


Die Personalentwicklung wird in Schreinereien auch künftig ein wichtiges Thema sein. Bild: Fotolia
Mitarbeiterförderung. Das VSSM-Projekt zur Mitarbeiterförderung in der Schreinerbranche steht zwar unmittelbar vor dem Abschluss. Trotzdem kann der Verband mit diversen Hilfsmitteln aufwarten, die für Lenker, Denker und Macher im Schreineralltag wertvoll sind und bleiben.
Mit viel Aufwand hat der Verband Schweizerischer Schreinermeister und Möbelfabrikanten VSSM während vier Jahren die Mitarbeiterentwicklung in der Schreinerbranche gefördert. Auf einer Roadshow zur Sensibilisierung in den Jahren 2015 und 2016 folgte 2017 und 2018 die Fitmacher-Tour. In deren Rahmen wurden Macher (Schreiner), Denker (Kadermitarbeitende) und Lenker (Unternehmer) mit der Unterstützung des Comedians Fabian Unteregger für die Schreinerzukunft fit gemacht.
Mit dem Abschluss der Kampagne stellt sich die Frage, wie dieses Projekt nachhaltig in der Schreinerbranche wirken kann. «Wir sind überzeugt, dass alle Teilnehmenden der Anlässe in irgendeiner Form profitiert haben», erklärt Projektleiterin Michèle Ofri und ergänzt: «Diesen Mehrwert können sie noch heute in der täglichen Praxisarbeit abrufen und einsetzen.» Doch damit nicht genug. Der VSSM kann auch mit diversen Hilfsmitteln für die Branche aufwarten, darunter sind insbesondere das Mitarbeiterförderungstool MFT und der Bildungscoach zu erwähnen. Das MFT unterstützt Arbeitgeber und Arbeitnehmer besonders in der Phase der Mitarbeitergespräche. «Es bietet aber auch die Gelegenheit, die Strategie und Ausrichtung des Betriebs zu überprüfen», erklärt Michèle Ofri.
Genau diese Tatsache war ausschlaggebend, dass die renommierten Softwareanbieter Triviso, Borm/WDV und Swiss Soft Solutions den VSSM beim Einsatz des Mitarbeiterförderungstools in der Schreinerbranche unterstützen.
Die vier Partner implementieren das vom VSSM entwickelte digitale Hilfsmittel in ihre Branchensoftware. Der Vorteil für die Anwender: Sämtliche nötigen Personaldaten sind bereits erfasst und müssen für das MFT nicht noch einmal eingegeben werden. Den Softwarepartnern ihrerseits kommt das neue Tool gelegen. Sie hätten das Thema Personalentwicklung in naher Zukunft nicht in diesem Ausmass fokussiert, war zu erfahren. Schliesslich sei das nicht ihr Kerngebiet. Die Benutzung des Tools ist für die Schreinerbetriebe vorläufig kostenlos.
Ein ergänzendes Hilfsmittel, das den Schreinereien seit mehreren Monaten zur Verfügung steht, ist der VSSM-Bildungscoach. Dieser hilft mit seinem kostenlosen Besuch im Betrieb, die Optimierungen in Sachen Personalentwicklung und Mitarbeiterförderung zu eruieren und allfällige Massnahmen zu erarbeiten. Dienlich sind hierfür die Resultate aus dem Mitarbeiterförderungstool.
www.mft-vssm.chwww.triviso.chwww.swiss-soft.chAm 28. November bietet Borm einen Workshop zum Mitarbeiterförderungstool und der Integration ins «Evo» und «BormBusiness» an. An der Höheren Fachschule Bürgenstock wird gezeigt, wie das MFT im Betrieb optimal eingesetzt werden kann.
www.borm.chwww.wdv.chVeröffentlichung: 08. November 2018 / Ausgabe 45/2018
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